Contrats mal rédigés, DPAE oubliées, registre du personnel incomplet, dossiers salariés épars : la gestion administrative RH est un terrain à risque dans les petites structures, précisément parce qu'elle est souvent traitée dans l'urgence et sans méthode.
KLÉROÉ structure l'environnement administratif RH de votre entreprise pour que vos obligations soient tenues, vos dossiers complets et votre organisation plus sereine.
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Organisation et suivi des déclarations préalables à l'embauche et des formalités administratives associées.
Mise à jour et tenue du registre unique du personnel, conforme aux obligations légales en vigueur.
Structuration et complétude des dossiers individuels : pièces d'identité, contrats, avenants, bulletins, attestations.
Identification et suivi des obligations périodiques : visites médicales, entretiens annuels, formations obligatoires.
Lien administratif avec votre cabinet de paie, expert-comptable ou gestionnaire RH externe.
KLÉROÉ intervient sur l'organisation et le suivi administratif RH. La rédaction juridique des contrats, le conseil en droit du travail et la gestion de la paie relèvent du professionnel compétent (avocat, expert-comptable, gestionnaire de paie).
Un dossier salarié incomplet, une DPAE oubliée, un registre du personnel non tenu : ces manquements administratifs exposent l'entreprise à des sanctions, des redressements et des litiges. KLÉROÉ réduit ces risques en mettant de l'ordre dans la gestion administrative de vos ressources humaines.
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Dernière mise à jour : Mars 2026
Le site kleroe.com est édité par KLÉROÉ, service de Direction Administrative Externalisée.
Email : contact@kleroe.com
Téléphone France : +33 7 83 56 33 77
Zones d'intervention : France · Luxembourg · Belgique · Estonie
Note : En cours d'immatriculation. Les informations SIRET et adresse de domiciliation seront mises à jour dès enregistrement officiel.
Le site est hébergé par Netlify, Inc.
44 Montgomery Street, Suite 300, San Francisco, CA 94104, USA
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L'ensemble des contenus présents sur le site kleroe.com (textes, images, logos, structure) sont protégés par le droit d'auteur. Toute reproduction, même partielle, est interdite sans autorisation préalable écrite de KLÉROÉ.
KLÉROÉ s'efforce d'assurer l'exactitude des informations publiées sur ce site. Toutefois, KLÉROÉ ne saurait être tenu responsable des erreurs ou omissions, ni des dommages résultant de l'utilisation des informations contenues sur ce site.
Le site peut contenir des liens vers des sites tiers. KLÉROÉ n'exerce aucun contrôle sur ces sites et décline toute responsabilité quant à leur contenu.
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Les présentes CGV définissent les conditions dans lesquelles KLÉROÉ fournit ses services de Direction Administrative Externalisée à ses clients professionnels.
KLÉROÉ propose des forfaits mensuels d'externalisation administrative incluant : organisation documentaire, pré-comptabilité, gestion des courriers, RH opérationnelle, relation fournisseurs, suivi marketing et procédures INPI.
Les tarifs sont indiqués en euros HT sur le site. KLÉROÉ se réserve le droit de modifier ses tarifs à tout moment. Les prix applicables sont ceux en vigueur au moment de la souscription.
Le règlement s'effectue par carte bancaire (Stripe), PayPal ou virement bancaire SEPA/SWIFT. Le paiement est dû à la souscription et à chaque échéance mensuelle.
Forfait Basique : sans engagement, résiliable à tout moment avec un préavis de 30 jours.
Forfaits Starter, Pro, Ultra : engagement minimum de 3 mois, puis résiliable avec 30 jours de préavis.
Conformément à l'article L221-18 du Code de la consommation, le client dispose d'un délai de 14 jours à compter de la souscription pour exercer son droit de rétractation, sauf si la prestation a déjà commencé.
KLÉROÉ s'engage à exécuter les services avec diligence. Sa responsabilité est limitée au montant des sommes versées par le client sur les 3 derniers mois. KLÉROÉ ne peut être tenu responsable des décisions prises par le client sur la base de son travail administratif.
KLÉROÉ s'engage à traiter toutes les informations transmises par le client avec la plus stricte confidentialité et à ne pas les divulguer à des tiers, sauf obligation légale.
Les présentes CGV sont soumises au droit français. Tout litige sera soumis aux tribunaux compétents du ressort de France.
Dernière mise à jour : Mars 2026 — Conforme RGPD
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